对于那些刚刚步入社会，怀揣远大抱负与美好憧憬的大学应届毕业生来说，就业问题如同横在他们面前的一道关卡，难以逾越却又无可回避。许多人在往来奔波于各大人才招聘会场的间隙，不得不驻足慨叹，“真希望能遇到职场贵人，助我一臂之力”。

事实上，你的职场贵人可能就在不远处守候着，他同样期待理想中的应聘者的出现，只可惜你们彼此不曾察觉对方的存在。很显然，你们之间缺少的，仅仅是一条以人际传播方式串联的信息沟通渠道而已。这个渠道就是所谓的“人脉”。凭借人脉，你可以发掘出大量自己需要的信息资源，而职场信息也包含其中。

现实生活中人脉的建立与扩充往往需要通过平时的积累来完成，而非一朝一夕之功，这就难倒了许多求职无门并希望以快速建立起来的人脉为自己职业生涯铺路的毕业生们。难道真的不存在行之有效的捷径吗？其实也不尽然。只要用心发现，许多易被忽略的小机会都能在短期内使自己的人脉得到积数倍地扩充。

打通人脉

顺利通过职场第一关

想要寻找到能够与自己成为朋友的人并且让他们帮助你攻克就业难关，势必要先找到一个有效建立联络的平台。在这里，专家为毕业生们提供的建议是：多参与与所学专业相关的培训活动以及适合自己的社团联谊。

某高校应届毕业生王小姐对记者说：“早就听说我所学的广告学专业就业压力比较大，为了做好就业前期的心理准备，我报名参加了奥美广告与时报广告联合主办的培训营，没想到受益匪浅，我不但对行业内的操作流程有了认识，更重要的是结识了许多业内的朋友。”提起自己利用人脉成功求职的经历，王小姐兴奋不已，“我和培训营中朋友们的许多话题是围绕着广告行业的发展形势展开的，讨论中经常会涉及关于就业前景的问题。随着交往的深入，在聊得投机的朋友中，已经有人向我抛出了橄榄枝，邀请我去她所在的公司工作了。”

事实上，与王小姐经历类似的求职者在参与活动的人群中并不罕见。通过培训平台寻找人脉本身就有它的先天优势。首先，培训对象的相似度很高，他们有共同的话题并更易成为朋友，组成关系密切的人际网络；其次，愿意参与这类活动的人群层次较高，可信度也较高，通过这种途径建立的人脉将有良好的信息传递效率。

巧用SNS网站

扩大自己的人脉圈子

如果你认为参与社会社交活动这种形式虽然收效显著但却缺乏速度上的优势，而且可能会耗费你更多的精力与财力，那么，你不妨尝试一下社会性网络服务（SNS）网站，也许会有更大的收获。

社交网络（SN Social Networking）顾名思义，就是以真实的人际关系为依托形成的网络用户关系构架，这种带有现实生活色彩的网上社交模式的迅速窜红恰恰印证了人脉资源在当今社会的中的重要地位。那么，毕业生们应该如何利用SNS这样一种人脉平台来构筑自己的关系网络呢？

以全球最大的中文SNS网站联络家 (www.linkist.com)为例。linkist会员可以通过网站建立和管理自己的人脉网络。当你通过类似于google搜索引擎的人脉搜索器寻找到一个特定对象并希望结交他的时候，系统会自动给出你与搜索对象之间的最佳路径，也就是说，你可以通过少量被视为介绍人的朋友联系到对方。

这种SNS网络有几点非常明显的优势。首先，它为人们提供了诚信、自由的社交空间并减少了盲目性，涉世未深的毕业生们也就不必担心网络欺诈行为的发生了；其次，它有着极具竞争力的高效能，简化了一些不必要的繁文缛节，使你面对庞大的人际网络圈仍能应付自如；再次，linkist会员完全掌控着自己的信息透明度，在确保隐私权的情况下仍能保持人脉的扩张速度；另外，联络家网站现有的18万会员中商务人士占有很大比例，在网站上广交天下好友无疑也为毕业生求职就业后的长远发展铺平了道路。

供职于上海某著名电信企业的吴先生一直是linkist的忠实用户。回忆起去年自己的毕业求职经历，吴先生说：“我是linkist最早的注册用户之一，但以前一直没有挖掘它的使用价值。直到去年年底，临近毕业我一心想找一家自己满意的公司任职，谁知由于经验不足到处碰壁，偶然发现linkist为应聘人群特别开辟的‘找工作’项目，于是联系了几个资深的业内人士，没想到他们对我这个初出茅庐的年轻人相当照顾。在彼此加深了解之后，真的有人为我提供了合适的职位，我现在所在的公司让我相当满意。我真的感谢linkist上那些帮助过我的朋友们。”

不知不觉中，我们身边的大多人已经开始尝试着从人际关系的角度去思考和解决问题了，而这种方式在求职的领域更应该被大力推广。当然，仅仅依赖人脉寻找工作还是不够的，应聘者还必须提高自身的工作能力，以便适应竞争越发激烈的工作环境。

来源:TOM科技