2006年12月2号，在通过了网申与笔试后，我到了箭牌的广州总部进行第一轮面试。

　　像往常一样，我又是很匆忙地预备着，2号早上一大早就爬起来，穿上西装（在广州第一次穿西装），提起公文包就出了门。打的到了信合大厦，果真是一栋挺宏伟的建筑。进了电梯到了十楼，才发现原来十到十三楼都是他们的，连在一起，果真是外企，大把米。

　　提前了一个钟头到，里面坐了一个中大的研究生，女的，挺有野心也很会交际那种，后来又来了一个男生，又是中大的，不过是本科。跟他们不着边际的吹起水来，跟那个女的都是绕着围子，谁都不会说出真心话那种，貌似挺无聊的。等了一个钟头，到我去面试了。

　　一进去，里面坐着一个HR，女的，看起来很NICE，满脸笑脸的，貌似很热情。我把简历拿给她，她貌似很惊奇的说“这是给我的吗？”然后就叫我开始自我介绍，她也开始看我带去的简历（其实她那里有我在网申时的简历，但接下来的面试还是以我带去的简历为主）。当我说到我在学校拿到什么什么奖时，她笑着说“这么多优秀啊”，我不大习惯她的笑（华师那条粉肠留下的阴影），想了一下就说“是老师给面子”，然后我们都大笑，但她马上问“假如老师不给面子呢?”笑脸似乎没有了，我也收了笑脸，说“其实主要是我的实力”，这个话题就此打住，而我也继续地介绍自已。我的结尾是让我和公司一起共创美好未来，她就问我“你打算怎么共创美好未来”，我就说首先要融入箭牌的企业文化，适应箭牌的工作节奏。她又问我“如何才能适应”，我就说“先做好本份的工作，打好与同事的关系，然后在工作中再一步一步地调整”。汗，一个自我简介就被追问得成这样，这个HR本质上貌似不怎么友善。

　　第二个问题就是问我在学校里跟同学的关系是不是处理得很好，我很兴奋啊，就说是啊，我处理得很好。她立马又说到“处理得再好也会有一些矛盾，请你举一个例子”，我马上楞位了，想“你强”。想了两三秒就举了一个生活上的小节，以为这样可以混过去。没想到她又开始追问，一连串问题，主要是关于如何处理这些矛盾的，问得我差点就全盘托出，但还好还是保持住了情绪，不该说的没有说，但不知她会不会看出来就是了，这些HR太BT了点吧

　　第三个问题针对我的开发项目的，她一开始就问我是不是在行JAVA，我说不是，在行VB（那时候不应该这么说的，应该说成是相对JAVA来说，我更在行VB），她就说你有两个项目不是都用JAVA开发的吗？我说我是在边开发边学习的。然后她就围绕VB的项目又展开来说。这次更惨，一开始的回答中就出现了点毛病，她就死抓住这点来说，可以是一连差不多十个问题都是围绕这个毛病来说的，说到后来我强调了这个项目的成绩与我的技术能力后她才放过我；接着她又叫我描述一下这个项目，还好这个项目还有很多东西可以说，我就举了个模块，知道她看不懂，所以压力也少了些，画的工作流程图不是很合规格，但经过我的讲解她也能看得懂。我强调我们的专业不是很转技术的，主要是提高企业的办公效率，这也是箭牌这次招IT TRAINEE的目标，我想应该能够加分吧。后来又问到我在该项目中的计划，我之前看到箭牌的企业文化中有一个是谈到“危机感”，我就说我是提前完成的，又是一连串的追问，狂汗，硬顶着。

　　最后她说要考我的英语口语，要我用英语提问题，我第一个问题是“WHAT THE IT TRAINEE REALLY DO”，她说了一大堆，听不清，只听到说开发系统，我就问是谁用的，她说是公司用的，我心里就挺爽的，又问，是什么样的系统，她又说了一大堆，听不懂。第二个问题是“WHAT THE PROMOTION OF THE IT TRAINEE”，这次真的听不懂了，可能是因为最后一个问题了，心情放松了许多，没怎么注重。我不知道为什么她在回答完后老问ANY QUESTION,我用国语说了句暂时就是这些，说了声谢谢就离开了。

　　回来同学问我面得好不好，其实我也不知道好不好，只知道那HR满载而归，她对我的了解已经很多了，现在就看她的价值取向了吧，我也不强求。但这次面试过程中也收获了很多东西，一个老是摆着笑脸的HR可真是笑里藏刀，一个不小心就被她击倒了，但这次我也已经被打得面目全非，下次得多花点心机跟她们再较量较量才行。还有就是要预备得更充分些，非凡是企业所看重的文化与特质；最后一个就是在回答问题时反应应该更快些，要尽量少些毛病，或则可以故意给出点毛病引导她们到我想要的方向，但这个做起来会更难些，有待锻炼。

　　这是第一次吧，不管成功与否，这对我以后找工作的道路中肯定有很多的帮助。至少，此次箭牌的全过程中我积累了不少的信心，笔试也不再那么的可怕了，哈哈哈，要继续加油啊

• 参考：http://zhp277.blog.163.com/blog/static/55571562006114112616827/