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栏 目 导 航 |
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关于简历 |
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找工作仅靠简历是不够的 |
| 读者金小姐来信说：我是外地一所名校的大三学生，即将升入大四。我知道现在许多优秀的企业都在暑期招收一些... |
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求职简历应鼓励简约 |
| 记者在人才市场采访时发现，与过去相比，今年的大学生在忙着实习、找工作的时候，还有一部分学生正忙着设计... |
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简历注水面试露馅 应届毕业生的求职“通病” |
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大学毕业快半年了还没找到工作，吴小姐别提有多烦了，天天跑东跑西，疲于奔命。可是，不知为何，就是每次面试都名落孙山。在网上看到北大女硕士万元求职装的新闻后，吴小姐心里一动--莫非我的形象太差？于是她赶紧去商场花6000元换来了套世界名牌套装。自此，吴小姐信心(2007-04-16)
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少数人作假毁掉就业一锅粥 |
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春节过后，各地的人才招聘会陆续拉开大幕，满怀希冀的大学毕业生揣着求职简历又开始东奔西走。用人单位发现，一些大学生的求职简历存在虚构夸大的现象.
“担任过多次学生干部”、“有着丰富的实习经历”、“获过多项校级奖励”……这些话在高校毕业生的求职简历(2007-04-09)
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言简意赅的简历受名企欢迎 |
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萝卜青菜各有所爱，用人部门对于简历的筛选各有不同。在与人力资源经理交谈中记者发现，内容的真实性是大家一致认定的标准之一；详实、不长篇累牍的简历比较让人认可；那些精心设计、贴着艺术照和写真照的简历，鲜少用人单位投赞成票。
投放简历，是求职者找工(2007-04-08)
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找工作仅靠简历是不够的 |
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读者金小姐来信说：我是外地一所名校的大三学生，即将升入大四。我知道现在许多优秀的企业都在暑期招收一些大三的学生到公司实习，可以说是提前开始了招聘的行动。为了能及早适应职场的环境，我也在网上向许多家公司投递了简历，希望能去一家公司实习，但是都没有回音，(2006-09-12)
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求职简历应鼓励简约 |
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记者在人才市场采访时发现，与过去相比，今年的大学生在忙着实习、找工作的时候，还有一部分学生正忙着设计自己的求职简历。以往，学生们大多在求职简历的外包装上下工夫，为了引起用人单位注意，很多学生不惜花重金设计制作包括彩英特殊效果图片等内容的个性化简历，实(2006-09-23)
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10万字的简历，能打动“东家”吗？ |
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为求职，扬大一应届毕业生花费１００天时间写出一份１０万字简历——— 又到一年求职时，在大学毕业生纷纷将简历做得抢眼而精练的时候，扬州大学大四学生段富银却一反常态，花３个月撰写成１０余万字的个人“简历”——《梦想在闪光》，表示要凭借此简历寻觅优秀企业，(2006-05-20)
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毕业生就业三大怪 不要到处撒求职简历 |
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近日，记者接连走访吉林省长春市几场毕业生招聘会，发现了几个颇有意思的怪圈。 怪圈一： 用人单位：我们要有经验的成手，但绝不要将来会跳槽的。 毕业生：不是从别的单位跳槽出来的，怎么会是有经验的成手？人往高处走，既然有过跳槽经历，当然可能第二次、第三次跳槽(2006-06-20)
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个性简历也应有个度的把握 |
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超短裙，吊带衫，一组满眼“清凉”的写真照随简历投递给心仪的公司后，不想等来的回复却是一封婉言相拒的电子邮件。面对公司给出的与企业文化不符等理由，今年大学毕业的朱虹（化名）致电本报时表示不解。对此，人力资源专家建议求职者注重个性的同时，还应契合职业要求(2006-07-06)
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大学生简历让人“雾里看花” |
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关注细节：大学生求职面临诚信考验 正值暑假，还没找到工作的大学毕业生都抓紧这最后时机，向中意的单位发简历。记者了解到，为了得到青睐，很多大学生给自己的简历“注水”，使用人单位难辨真伪。某高校附近的一位打印店老板告诉记者：“现在很多学生都在简历上下工夫(2006-07-25)
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依赖电脑：一大学生手写简历错字连篇 |
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由于平日书写过于依赖电脑，大学应届毕业生小王应聘时现场写了份不足200字的个人简历，竟错了12个汉字，令用人单位惊讶不已。 据《湖北日报》报道，黄石市某装饰公司日前招聘设计师。负责招聘的张经理说，现在许多大学生个人简历制作非常精美，但都是打印的。他们让小王(2006-03-20)
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电子名片、视频简历 大学生求职越来越新潮 |
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电子名片视频简历大学生求职越来越新潮 临近毕业的日子越来越近了，还没有找到工作的毕业生们整日风尘仆仆地穿梭在招聘场所，为了让用人单位对自己“另眼相看”，他们使出浑身解数，在简历上动足了脑筋：除了制作精美的求职简历外，一些毕业生不仅在网络上拥有“电子名(2006-03-17)
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扔掉、卖掉还是烧掉？毕业生简历都去哪了 |
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“我们去招聘会找工作，向几家单位投了数份简历。我们想知道如果用人单位不要我们，他们会如何处理这些简历？”昨天，宁波市两位应届毕业生小张和小邱致电本报，对求职简历流向何处感到十分疑惑。 惊人一场招聘会有几万份简历 昨前两天，宁波市两所高校接连召开了两场大(2006-03-17)
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注水简历暗藏法律风险 大学生诚信形象遭遇危机 |
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最近，南京的晚报披露了一份南京师范大学教育学院针对南京高校研究生诚信状况进行的一次专业心理调查，结果表明：至少有1/4的研究生并不抵触在求职中改变自己的履历，进行造假行为，具有造假倾向。大学生的“诚信”形象遭遇前所未有的“危机”。 在世人面前，这种造假行(2006-03-21)
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连简历都不认真制作 草率求职令人忧 |
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昨日，黄石理工学院举行大型招聘会，可签约者寥寥。说起成功率低，有关人士对大学毕业生草率求职深表忧虑。 这场招聘会，有40多家用人单位和3000多名毕业生入常记者在招聘会现场看到，众多黄石及周边地区的中小型企业用人需求量大，但大都是“空手而归”。黄石鑫泰交通(2006-03-21)
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证明自己“货真价实” 毕业生求职主动公证简历 |
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眼下已进入毕业生求职高峰期，不少人都忙着穿梭于各类人才市场，投简历，找工作。面对一些毕业生不惜编造学习成绩以及实习和工作经历，吸引招聘方的做法，一些确有“真才实学”的毕业生选择了公证简历的方式。 张漫(化名)是河海大学计算机系学生。虽然今年6月才正式毕业(2006-03-28)
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毕业生求职新变化：简历变瘦抱怨越来越少 |
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４月８日，参加招聘会的几位学生在咨询。当日，在郑州举办的２００６年河南省人才交流大会暨大中专毕业生供需见面会上，来自全国各地的用人单位共提供各类岗位约７０００个。 ;新华网河南频道讯河南日报报道：（记者李铮实习生李影影）“前几年收到的简历动辄三四十页，(2006-04-11)
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用法律来保证相互间的信任 简历公证值得推广 |
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据报道,河海大学计算机系学生张漫(化名)是一个成绩较好的毕业生,为了让用人单位看清自己确实“货真价实”,选择去公证处为自己的简历做了一份公证。目前,一些确有“真才实学”的毕业生都选择公证简历的方式来证明自己的诚信。 近年来,高校毕业生就业难成为社会关注热点,(2006-04-26)
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