其它补充和说明：

1． 住房公积金

● 自2004年7月1日起，外商投资和港澳台商投资企业根据承受能力和条件，单位和个人的住房公积金缴纳比例在10％-12％幅度内确定。

2． 养老保险

● 职工个人的缴费基数为本人上一年度月平均工资收入。

● 企业缴费基数为全部职工缴费工资基数之合。

3． 基本医疗保险

● 职工个人以本人上年度月平均工资收入为缴费基数，用人单位以参保职工的缴费基数之和为单位缴费基数。职工工资无法确定时，按上年度职工社会月平均工资为缴费基数（职工社会月平均工资以市统计部门公布的为准）。

● 用人单位按照在职职工工资总额的9％缴纳，在职职工按照本人工资收入的2％缴纳，退休人员个人不缴纳基本医疗保险费。

● 凡参加本市城镇职工基本医疗保险的职工，均要参加大病医疗救助。大病医疗求助费原则上由职工（含退休、退职人员）个人按每人每月5元标准缴纳，由参保单位统一代扣代缴。

● 凡参加本市城镇职工基本医疗保险的职工，均要缴纳个人账户一次性补助费。由首次参保单位为职工一次性缴纳，在职职工200元/人，退休职工300元/人。

4． 生育保险

● 职工生育保险基金用人单位以上年度全部职工工资总额的0.8％，按月向经办机构缴纳；职工个人不缴纳生育保险费。

● 用人单位无故不缴纳职工生育保险费的，除责令其期限缴纳外；按日加收应缴款项额 2‰的滞纳金。