发信人: smartwxy (中场直接射门得分), 信区: Career
标 题: 攒人品深圳移动面试小结
发信站: BBS 未来花园站 (Mon Nov 21 14:11:40 2005)
今天结束了最终面试，简单小结一下：
1 面试一共3轮，前两轮都是每轮2个面试官，最后一轮好像是个BOSS。深圳移动面试不太
看重技术，主要看重你给面试官的感觉，当然有好的相关的项目背景是最好，不过主要还
是你的谈吐和形象，面试时最好穿西装打领带，99％以上来面试的都是这样穿（我是例外
，穿的很休闲，居然也面到了最后）除了我之外，最后进入今天终面的都是看起来形象好
，气质佳，衣装笔挺，精明干练，很善于和人打交道的帅gg，看起来就比学生要老练，我
要是老总，确实也愿意招这样的人。我跟上面的描述有不小差距，穿得又破，可能是简历
中有在深圳移动实习的经历，所以还是给了最终被BOSS面试的机会。
2 面试没有技术问题，主要针对简历问，比如怎么看待奖学金，做过什么活动，怎么看待
来深圳发展等等，比较笼统，但是确实能从回答中看出一个人的素质，三轮面试全是这样
聊天，所以有一份不含水分的NB简历，确实很有优势。另外感觉他们还是很看重你的成绩
，奖学金，班级职务，社会活动等等，所以面国企决不能像面IT企业一样准备。同时要诚
信，我在二面的时候就在面试途中被请出了面试室，原因是他们怀疑我的简历有水分，在
打电话向深圳方面核实之后又非常客气地继续把我叫进去聊。
3 每轮面试都有人为你做评论，写在他们的记录册上，作为你的评价。最后的BOSS比较老
练，面试的问题极其普通但是充满杀机，比如让你评论一个熟悉的人，就可以看出你是否
会在人背后说闲话等等。他们确实看人有一套！由于提前有所了解，所以感觉我的回答都
没有中套，但是也没有太多亮点，有点中规中矩，面完之后想了一下其实当时可以回答一
些更加积极的答案。自己感觉面完BOSS后希望不大，好像没有给他留下太深的印象。
最后还是对深圳移动的组织给予赞扬，面试安排在一个5星酒店，有很多房间供大家休息等
待，每个人每轮有至少10分钟的面试，不过由于面得时间长，后面的同学就要等好久，我
是昨天下午3：30一面，等到面的时候已经6：20了，所以只好今天上午二面和三面；昨天
由于面的时间太长，在8点多最后一批面试的同学都有一份晚餐，（呵呵，刚好在我走之后
）比起在友谊宾馆需要排在大街上200多米然后每个人只有一分钟的投递简历要好了很多。
另外对在场的ChinaHR的兼职学生表示赞扬，她们很辛苦的为大家服务，其中一个北大的兼
职mm还被我要来了电话，你说她们容易吗？