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就业高峰警方发出诈骗预警 警惕卷入传销陷阱
警惕卷入传销陷阱 本网贵阳7月11日电记者杨通河眼下大中专毕业生陆续走向社会谋求就业岗位,一些不法分子可...
专家称求职被骗维权不易
“真没想到自己竟然真的碰到了骗子公司1清华大学的小杨急切地告诉笔者,就在2005年12月13日,她还听朋友讲...
如何在求职过程中避免上当受骗
1、通过正规媒体查询信息,擦亮眼睛,仔细辨别。某些职介机构为了壮大声势,从报纸或是大型的退役军人网站...
施凌云出任东莞喜来登大酒店人力资源部总监 点击:113
 施凌云小姐被任命为人力资源部总监。 施凌云小姐1995年毕业于武汉大学,拥有法学和经济学的双学位。此前,她在香格里拉酒店集团工作,并拥有11年丰富的人力资源经验。(2007-01-26)
韩科小姐被任命为东莞喜来登大酒店财务总监 点击:114
 韩科小姐被任命为财务总监,负责财务部的整体运作。 韩科小姐于1995年加入酒店行业,拥有11年酒店财务经验,曾先后在哈尔滨假日酒店,上海Radisson Xingguo和深圳香格里拉酒店任职。(2007-01-26)
严春妹被任命为东莞喜来登大酒店房务部经理 点击:111
 严春妹小姐被任命为东莞喜来登大酒店房务部经理,负责房务部的整体运作。 在过去的13年时间里,严春妹小姐曾服务于亚太地区喜达屋旗下多家酒店,在来到东莞之前,她参与了新加坡Conrad Centennial酒店的筹备工作。 东莞喜来登大酒店地处东莞市厚街镇的繁华地段,拥有三(2007-02-25)
被企业突然辞退我如何维权? 点击:84
 我在一家民营企业工作了两年,期间没签订任何劳动合同,公司也从未给我办理任何保险。 前段时间,老板突然通知我们部门员工第二天不用上班了,理由是公司经营不善。我们都很气愤,也找老板谈过,认为公司无论怎样也要提前告知我们,给个缓冲时间,但他说是临时决定的,(2007-02-02)
企业拖欠务工者工资将受严惩 点击:39
 “农民工辛苦一年,绝不能让他们拿工资欠条回家过年(2007-02-04)
必须知道的试用期知识 点击:113
 去年7月,大学刚毕业的小黄和一家公司签订了用人合同。合同书上说明试用期6个月,试用期满后签订3年的用工合同,并没有说明在试用期间对她还有一个考核。今年1月,小黄试用期满,公司却说她没有通过公司的试用期考核,不予录用,让小黄直接回家。小黄觉得很委屈,找公(2007-02-03)
寒假实习生甘做廉价劳动力 点击:216
 毕业生小齐在书店工作4个月后被“开除”,书店说小齐是实习生,拒绝按员工标准支付工资。昨天宣武法院认定,学生毕业后找的工作应视为就业,判令书店给付工资差额、加班工资及经济补偿金1400元。同时,法官表示,根据相关法律法规,无论是在校生还是毕业生一旦被用人单(2007-02-02)
成功规避四大求职陷阱 点击:44
 的旺季,对于刚刚出道或者工作经验欠缺的求职者来说,他们往往面临着市场供需不平衡的严峻考验。据调查,有七成求职者曾落入“求职陷阱”。因此,初涉职场,一定要小心求职陷阱。 陷阱名称试用陷阱 有些企业在时,并不明确告知试用期,试用期的工资往往很低,企业承诺(2007-01-30)
大学生短期打工防招聘陷阱 点击:77
 1月13日,位于郑州市黄河路的某市场专门为大学生寒假短期打工举行了一场会。职介机构负责人说,大学生假期打工要小心陷阱。 记者在现场看到,一家中介公司的人员一开始贴出了一张并没注明工资待遇的信息,结果很长时间无人问津。他随手在最后添上“月薪1000元”(2007-01-30)
网络求职陷阱的防御 点击:42
 网络求职由于方便、快捷的方式赢得大部分求职者的心,在中的地位也显得越来越重要,但其中的社会问题也跟着随之而来。很多公司或不法分子常常会利用求职者急于求成的心态,以及网络求职的便利,把“黑手”伸向了网络,面对网络求职陷阱,求职者应“多管齐下”,将受骗上(2007-01-26)
与招聘骗子从容过招 点击:33
 据悉,2007年北京地区高校应届毕业生将达到20万,为近年来人数较多的一年。面对庞大的就业群体和群体,求职者的压力都很大,而一些骗术则越来越精明。据智联的一项调查,有70%的被调查者表示遇到过陷阱。可见,大部分求职者都不同程度地被陷阱坑害过,在此提醒求职者,一(2007-01-18)
招聘旺求职陷阱多 职场专家教你成功规避 点击:32
 陷阱名称 试用陷阱 有些企业在时,并不明确告知试用期,试用期的工资往往很低,企业承诺转正后工资会大幅度上涨。但是,试用期即将结束时,企业便以各种理由炒求职者的“鱿鱼”。 危害 如果长期耗在某个企业的试用期内,不仅会让求职者蒙受很大经济损失,同时也对求职者(2007-01-15)
要想不落入求职陷阱 跟我职场三忌四法 点击:29
 俗话讲苍蝇不叮无缝的蛋,要想不落入求职陷阱,对个人而言还是要心理素质过硬,所以在求职时要注意“三忌”: 一忌贪心。年薪几百万元的职位想想就让人流口水,也不管自己有几斤几两,都抱着试试运气的心态,就此中招。 二忌急心。急于找工作的心理,给一些利欲熏心的人(2007-02-01)
看看你的求职风险有多大? 点击:30
 进入4月,各高校应届毕业生的就业工作有条不紊地进行着。作为应届毕业生,如何运用我们学过的知识客观看待就业形势、树立正确的就业观念就显得十分重要。用经济学知识看就业,也算是我大学四年的一点心得。 【与价格】进入劳动力市场面临市场调节,必然要考虑与市场价格(2006-12-11)
提醒:小心用人单位以实习为名侵权 点击:83
 新华网银川7月29日专电(蒋宏宁贺志新)学生毕业前,到专业对口单位去实习本无可非议,可个别实习单位在学生实习期满后,却以继续实习为名安排其就业,从而达到不给学生缴纳各种保险的目的。银川市劳动仲裁委员会日前依法作出了一项裁决,给这样的单位敲响了警钟。 2002(2006-11-19)
就业高峰警方发出诈骗预警 警惕卷入传销陷阱 点击:169
 警惕卷入传销陷阱 本网贵阳7月11日电记者杨通河眼下大中专毕业生陆续走向社会谋求就业岗位,一些不法分子可能会利用和抓住他们涉世不深缺乏社会经验和求职心切的心理而实施就业诈骗。 贵阳市公安局昨天向社会发出预警说,“到正规的劳动力市场和有资质的合法中介公司去(2006-11-19)
公安部介绍我国打击传销犯罪的五项主要法律依据 点击:38
 2006年5月9日上午,公安部召开发布会,通报打击传销犯罪——“鲁剑”行动战果情况。同时,公安部还向媒体通报了目前我国打击非法传销的五项主要法律依据: ▲《刑法》第二百二十五条[非法经营罪] 违反国家规定,有下列非法经营行为之一,扰乱市场秩序,情节严重的,处五(2006-11-17)
辨析有奖销售和变相传销 点击:29
 我们经常看到商家举办各式各样的有奖销售活动。有奖销售作为一种销售策略,只要其实施过程中不违反《反不正当竞争法》的相关规定,就是属于一种正常的营销行为。而传销或者变相传销行为则是国家明令禁止的非法经营活动,与有奖销售有着本质的区别。根据有关法规规定,从(2006-11-17)
警惕非法招聘诈骗大学生钱财 点击:34
 我国普通高校毕业生人数今年将突破400万,再创历史新高,毕业生面临着前所未有的就业压力,由此而来的非法骗取大学生钱财的案例也呈增多趋势。武汉市近日的一嘲会”就向社会发出警示:打击各类非法、求职诈骗迫在眉睫,莫让大学生在求职路上流汗又流泪。 近日,6000(2006-11-17)
网络传销:隐藏在一夜暴富神话背后的幽灵 点击:48
 “鼠标点点、财源滚滚”,“一边上网一边赚大钱”……时下,不少网民在一些网站和论坛上看到这些诱人的字眼,其中“轻松赚大钱”和“高回报率”成为这些网络广告的最大噱头。殊不知,在这些暴富“神话”的背后,网络传销的黑手正伸向有可能上钩的网民,快速致富的“诱饵(2006-11-17)
 
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