《南京晨报》消息：今年江苏省招录4500名公务员将实行最新的体检标准，4月7日一份正式文件(苏人通 2005 61号)在全省传发。此前省内制定的有关公务员和机关工作人员录用体检办法和标准，一律停止执行。

　　据介绍，这份新标准仅在录用主任科员以下非领导职务公务员时适用。体检医院由录用主管机关指定，在县级以上综合性医院进行。在体检中遇到疑难问题时，各级国家行政机关和承担体检工作的医院要妥善处理。对于难以确诊的疾病，医院可组织专家做进一步的检查。用人单位和考生对体检结论有疑问时，允许提出复检要求。复检要求应在接到体检结论通知之日起七日内提出。复检只能进行一次。体检结果以复检结论为准。

　　在体检中，对于弄虚作假，或者隐瞒真实情况，致使体检结果失实的考生，不予录用或取消录用。

　　另外，各级国家行政机关对身体条件有特殊要求的职位的体检项目和标准，由录用主管机关会同同级卫生行政部门另行规定或批准。

　　据介绍，新标准在报考者的身高、长相、疾病等方面首次放宽了要求。比如，在不影响工作的情况下，一般公务员职位对长相没有要求。以前有的本省规定的身高1.70米(男)以上、1.50米(女)的标准，也被取消。最大的突破是有关乙肝病原携带者的规定，经检查排除肝炎的，乙肝病原携带者视为合格。同样，艾滋病病毒携带者也没有划入不合格的范围。另外一个突破是，残疾人被首次允许报考公务员。（文：刘字荣）