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    企业不欢迎要报酬的实习生

    求职指南  更新时间: 2006-11-24   保存本文   推荐给好友   收藏本页
    毕业分配严峻形势,给在校大学生敲响警钟,也使他们的暑假生活不再轻松。记者采访中了解到,这个暑假,在深圳实习或打工的在读大学生有数千人之多。

    实习没报酬心里很高兴

    在一家媒体广告部,记者见到了小李。小李告诉记者,他正在河北大学上大一,在近一个月的实习期里,他熟悉了广告运作的流程,参与了广告的策划、组版等活动。虽然与正式员工相比还很稚嫩,但他工作认真、有上进心,因而经常受到部门主任赞赏。

    在湖南某职业技术学院学电器维修的小张,暑期来到深圳一家电子工厂的维修部实习。他告诉记者,虽然干了还不到一个月,但他已感到自己所学知识的肤浅,在实际运用中总觉得学的专业知识匮乏。他说,这次短暂而充实的实习,将对他将来走上工作岗位有很大帮助。

    小陈在中国政法大学读大三,经熟人介绍,暑假到深圳某律师事务所实习。她认为这个暑假的实习将是她大学生活中的重要经历。她告诉记者:“‘纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。’这句话很有道理。”

    据了解,实习期间,很多大学生都没有报酬,但他们认为,实习就是学本领,没有报酬完全可以接受。

    打工很辛苦却很锻炼人

    除了实习,还有许多大学生选择了在暑期打短工。记者发现,打工的学生并不都是家庭困难的学生,不少家庭富裕的大学生也出来打工。

    来自武汉理工大学的小沈在福田一家麦当劳店打工。暑假一到,在深圳的姐姐就把小沈接过来,想让她在这边好好玩一下。但小沈觉得整天闲着无聊,就在附近一家麦当劳店做兼职,每天工作不超过5小时,一个月有1000多块钱。小沈说,打工目的不是挣钱,主要是看中它的挑战性挺高,有利于培养团队精神和吃苦耐劳的品质;而且每天面对形形色色的顾客,待人接物方面的经验长进不少。

    家教是较多大学生选择的暑期打工方式。据介绍,家教报酬一般每小时20元至80元不等。深圳大学师范学院的小林在给一名小学五年级的学生当家庭教师,她告诉记者,她教的孩子顽皮又任性,有几次她想不干了,但最后还是坚持下来。她说,经过这次打工,她学会了忍耐,也知道与孩子如何沟通。

    一位大学生家长对记者表示:“孩子在假期找了个发传单的活,有些放心不下,担心他受委屈、吃亏。”

    对大学生打暑假工,用人单位怎么看?一家企业人事部工作人员说:“参加暑期工招聘的学生大多无一技之长,但普遍要求月薪1000元以上。”一家中型企业负责人说:“他们没有工作经验,大多只能干一些体力活。企业需要技术熟手,在校生不能胜任。往往刚刚上手,却要回校了,对企业来说,无疑增加了培训成本。”这位负责人强调:“我们对打暑期工的学生并不欢迎。”

    重视大学生打工丰富暑期生活

    对越来越多的大学生加入实习、打工行列,教育局一位负责人认为,暑期打工最好能学以致用。他希望学校和管理部门高度关注这一现象,以丰富学生们社会实践经验和假期生活,提高学生们适应社会、参与实践的能力。(陈广琳、黄爱芳 )

    来源:深圳商报

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