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    部分大学生打工暴露缺点

    职场观察频道  更新时间: 2006-11-24   http://www.chinahrlab.com
    一些大学生趁着假期去打工,提前适应社会,从总体上说,很多大学生的表现还可以。但也有的大学生没有经过培训,不知道工作中有着什么样的规矩,如何适应用工单位的要求,有的大学生在打工中表现得不尽人意。日前,记者采访了部分商家,这些商家透露出部分大学生打工时暴露出的缺点。

      对薪水的期望值过高

      大学生参加社会实践主要是为了锻炼自己,先能就业才能择业。然而有的大学生还没毕业就把薪水高低当做第一位,在实习期间就提出每月要达到1200元的薪水,这种过高的期望值与部分商家存在着矛盾。有的大学生因为挣钱少几天就辞职不干了。

      莫名其妙的优越感

      据了解,有一位大学生实习来到一家工厂里,一开始厂子安排一位师傅带着这个大学生学习技能。然而这位大学生在学徒中表现出不尊重师傅的行为,对师傅指出的毛病置若罔闻。总认为自己做得好,有一种优越感。从另一方面也反映出这名大学生在沟通上有问题。其实大学生虽然文化程度较高,但没有经过实践,实际动手操作能力较差,在工厂里遇到老工带新工正是学习技能的好机会,要知道有些大学生想学习还没有这个机会呢。

      不守时、不踏实

      据锦州市一位商家讲,有的大学生来单位实习,不知道守时间,有时工作时间出去了,老板都不知道他上哪去了。对此,有关人员认为,如果跟朋友交往可以预约在业余时间见面,不能在工作时间随意出去。还有的大学生打工后嫌工作累不想做了,也不告知用工单位一声就走人了,工作也扔下不管,弄得有的商家手足无措。还有的商家反映个别大学生工作起来不踏实,对自己角色定位不十分清晰,不知道刚开始接触工作要从最基本的做起,有浮躁心理。

      有关人员谈到,一些大学生社会实践阶段刚接触社会,有些基本素质还达不到,为此,需要大学生在打工前转变观念,从头学起。(富宝华)  

    来源:辽西商报

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