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    珠海统计显示:行业间收入差距继续拉大

    求职指南  更新时间: 2006-11-23   保存本文   推荐给好友   收藏本页
    根据珠海市统计局最新公布的全市劳动工资情况,今年1—9月,在大部分行业的薪酬都有不同程度的增长情况下,不同经济类型单位的薪酬增幅差别较大、行业间的收入差距继续拉大。

      城镇集体单位劳动报酬不增反减

      在不同经济类型的单位中,国有单位从业人员的薪酬大幅增长,其中,机关单位从业人员的人均月劳动报酬高达3678元,比平均水平高出1.2倍;国有企业从业人员的平均劳动报酬也从去年的1766元增加到今年的1980元,增幅达12.1%。相反,城镇集体单位的劳动报酬不增反减,从去年的1083元减至今年的1074元。一些小作坊式的集体工业企业,由于竞争激烈,市场份额越来越小,企业经济效益下降,职工薪酬也越来越低。

      今年1—9月份珠海市最高收入行业与最低收入行业的收入差,从去年每月的2062元/人增加到今年的2747元/人,增加了685元/人,增幅为33.2%。最高收入的三个行业与最低收入的三个行业的收入比也从去年的2.56∶1上升为今年的2.89∶1,不同行业间的行业收入差距进一步扩大。

      低收入行业逾25万人

      有关资料也显示,技术密集型行业成为高收入行业的翘楚,劳动密集型企业仍充当低收入行业的主要群体。今年1—9月,珠海市单位从业人员人均劳动报酬最高的三大行业分别为:信息传输计算机软件业、社会组织与公共管理业、电力燃汽及水供应业,人均月劳动报酬分别为3711元、3569元和3348元。农林牧副渔业、制造业、居民服务业的人则成为目前全市单位从业人员劳动报酬最低的三大行业,月均劳动报酬分别为670元、1251元、964元。这些低收入行业共有25.17万人,占了全市单位各类从业人员的2/3。 

    来源:南方日报

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