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栏 目 导 航 |
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职业培训 |
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北京：职业少规划硕士求职难 |
| “僧多粥少埃”在举办的今年首场研究生招聘会上，排在长长求职队伍中的研究生们体验到了就业压力。据统计，... |
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内地最“贵”行长 |
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日前，招商银行H股路演捷报频传，承销商内部甚至就公众超额认购能否突破200倍私下打起了赌。引人注目的是，招行行长马蔚华将于招行H股成功上市之后，以800万元人民币年薪毫无悬念地成为内地薪酬最高的银行行长，而去年其税后年薪为267.83万元。 招行的管理层一直为外界(2006-09-12)
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我国急需培养物流业优秀人才 |
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今年上半年中国GDP增长快速，引起了国际的极大关注。中国国民经济发展所面临的最大问题就是经济增长方式的问题，要改变中国经济增长方式大力发展物流业是有效措施之一。专家预计，中国物流需求高速增长期将持续十至十五年，特别是在“十一五”时期，随着国民经济的稳定(2006-09-11)
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打工皇帝：为之喝彩还是忧虑？ |
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开学这几天，经常有同学问内蒙古工业大学的小刘：“这个假期又没少挣吧？”小刘的回答通常是：“不多，不多，也就一年的学费吧。”与记者说起这些，正读大三的小刘得意之情溢于言表。 记者经过调查了解到，内蒙古几乎每一所高等院校都有一些大学生“打工皇帝”———有(2006-09-12)
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英特尔裁员旨在血拼AMD？ |
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英特尔宣布了其成立30多年以来规模最大的一次裁员计划，未来1年内英特尔将裁撤10500人，最终将减少30亿美元的营运开支。至此，英特尔裁员“大案”终于尘埃落定，同时英特尔与AMD的“大决战”也进入倒计时。 本报讯尽管公布了裁员计划，但目前英特尔并未就这一计划可能(2006-09-11)
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上海诞生首批认证财务顾问师 |
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近日，上海63名代理人经过一年的系统培训，通过了国际认证财务顾问师协会（IARFC）的最终考核，成为寿险行业首批被正式授予国际认证财务顾问师资格（RFC）的代理人。从传统的保单销售员向理财顾问和更专业的财务规划师发展，为客户提供风险管理、理财投资、税务规划和(2006-09-11)
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猎头盯上现代服务业人才 |
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2006年各行业对中高端人才需求有何新变化呢？前4个月各大行业依然保持比较旺盛的需求，奥运人才、客户服务人才、旅游规划人才等严重短缺，而规划师、建筑师的门槛越来越高，IT、通信业的人才处境并不乐观。 奥运相关人才短缺 第一季度最为明显的就是与奥运相关的各类人(2006-09-11)
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我国首次公开选拔潜航员 |
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载人航天工程在我国广为人知，然而一项载人潜行至7000米深海的工程却鲜有人知。记者昨获悉，作为国家载人航天工程姊妹篇的“7000米载人潜水器”工程目前已进入总装联调阶段。国家有关部门正在公开选拔潜航员，选拔要求甚高，规格可比航天员。 记者昨从国家海洋局北海分(2006-09-08)
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房地产业诱人 平均月薪7200元 |
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尽管受政府宏观调控影响较大，房地产业仍以其广阔的发展空间、诱人的薪酬水平吸引众多“外行”的加盟。智联招聘刚刚完成的调查显示，目前很少有从业者愿意离开这一行业，而希望进入房地产业的求职者更寄望“入行”后薪资翻番。 近六成“外行”选择“发展前景好”作为自(2006-09-08)
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深圳：百万年薪求销售精英 |
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“群英会”上演“人才大战” 百万年薪求销售精英 本报记者李可心报道昨天的会展中心上演了一嘲人才大战”，包括日立、戴尔、华为等300家中外名企在“群英会”上抢夺人才，有的企业为求得心仪的人才，开出了百万年薪，当天的“群英会”共吸引了1.6万名求职者前来应聘。(2006-09-07)
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建行：工资调高30%以上是误报 |
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最近有媒体报道说，建设银行计划今年调高工资30%以上。中国建设银行新闻发言人指出，这完全是一种误报。我们没有这样的计划，今后在正常情况下，也不可能有这样的计划。今年以来，建行并未在员工薪酬方面制定新的政策和标准。 据中国建设银行官方网站消息，日前，中国(2006-09-06)
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职业“威客”悄现网络 |
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日前，在“博客”热度不减的同时，一群被称作“威客”的人又悄然现身在互联网上。在网络世界，他们通过参与互联网上的智力劳动获得实际的收入。 职业“威客”月入三四千 家住北京丰台区的陈怡这几天正在网上竞标一个600元为企业设计logo标志的任务。从今年年初第一次接(2006-09-06)
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在华外企跳槽率比全球高25% |
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跳槽率比全球平均水平高25% “跳槽 ”似乎正在成为在华外资企业精英们的必修课。一项最新的调查显示，跨国企业在华中高级管理人才的流动率比全球平均水平高出了25%，这让诸多大公司在中国经常面临管理层缺位的尴尬。 一份名为“《中国的人才悖论》白皮书”的报告，本周(2006-09-06)
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职工提前退休风 |
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原是北京一家国有企业职工的陈凡，虽然今年只有49岁，可她已经“退休”四年了。陈凡是中国众多“提前退休”者中的一个。 许许多多像陈凡这样的人，虽然没有达到法定退休年龄，却因为种种原因而不得不提前退休并领取养老金。 中国法定退休年龄为：男职工60周岁，女职工5(2006-09-06)
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近六成企业薪资预涨5% |
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据亚洲就业季度报告显示，在中高级人才紧缺形势下，近六成的中国雇主预计明年的薪资水平将上涨5％甚至更多，成为亚洲所有受调查市场中的翘楚。而62％的企业计划在今年第三季度增聘人手，这一预期达到七年来最高水平。 调查显示，中国就业市场仍然保持着强劲的增长势头(2006-09-05)
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年薪10万难招软件高手 |
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近年来，IT行业进入寒冬的说法甚嚣尘上，有专家称因为从业人员爆满导致IT业泡沫严重。但是，记者却从近日在国展中心举行的“2006中国(南京)高层次信息技术人才暨高级软件人才专场招聘会”上了解到，在南京，高级软件人已经成了“稀有品种”，招聘单位纷纷抱怨一将难求(2006-09-06)
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军队文职人员招聘：要求本科以上 |
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新华网北京文职人员是按照编制聘用到军队工作，履行现役干部同类岗位相应职责的非现役人员。为确保这类人才的质量，《关于贯彻执行〈中国人民解放军文职人员条例〉若干问题的意见（试行）》对文职人员的来源和条件作了明确。 《意见》规定，文职人员的招聘对象为普通高(2006-09-05)
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28种职业首度实行从业资格准入 |
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准入职业均涉及公共安全、人身安全、消费者利益等 早报记者从市劳动保障部门了解到，从今天起，沪上将实行职业资格准入制度，汽车维修工、食品质量检验员、美容师等28个职业(工种)的从业人员须持证上岗。 为了规范企业的用工行为，上海市最近出台了《关于在本市实施职(2006-09-04)
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第5位戴尔高管跳槽联想 |
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联想集团的高管层已经深深烙下老对手戴尔的痕迹，昨天，又一位戴尔副总裁GerryP.Smith正式宣布加入联想，他将接替负责联想集团全球供应链工作的高级副总裁刘军的职务。 这是继一周前四位戴尔高管相继宣布加入联想后的最新变动。Smith之前是戴尔公司的副总裁，负责新加(2006-09-04)
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不找工作忙相亲愁煞家长 |
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“眼看暑假就要过完了，女儿开学就要升大四了，可她这个暑假非但不找工作，反而忙着到处相亲１昨日金女士十分焦急地向记者打来了热线电话。 近来，绝大多数的大四学生忙着考研、参加就业招聘会。 但某高校学生陈洁（化名）对于就业似乎毫不担心，这个暑假处处托人给她(2006-09-04)
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员工上班网聊被解聘起诉公司获赔 |
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近日，上海市静安区人民法院对一起公司以员工在工作时间内上网聊天，予以解除劳动关系的纠纷作出判决，由某计算机公司支付员工蒋小姐提前解除合同补偿金及替代提前通知期工资共3400元。蒋小姐曾在某计算机公司担任技术部软件测试员，所签署的合同期限自2005年4月1日至2(2006-09-04)
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