这是你的选择
有很多原因会让你将管理培训生项目考虑作为职业生涯起点——全面了解商业运作，培养专业技能和领导才能，得到最好的工作辅导，等等。联合利华的管理培训生项计划正是为那些愿意全身心投入企业运作、渴望获得成功的优秀年轻人所准备的。

为什么选择联合利华的管理培训生
联合利华的管理培训生计划旨在培养和挖掘具有领导者潜质的人才，使他们在深度和广度上积累专业技能与经验，并且获取对于企业运作和商业文化的全面了解。

公司为每个管理培训生度身定做了一个发展计划。通过不同岗位的工作轮调、专业的培训课程、以及接受资深经理的工作指导和个人辅导等，管理培训生将完全融入公司文化和其所在的部门运作中，并为自己职业生涯的继续发展奠定一个扎实的基础。

你的收获
1. 通过对国际化企业运作和管理方式的了解和对当地竞争环境和消费者的洞察，将国际化的思维方式应用到本地的商业实践中。

2. 能够将商业战略转化为部门和个人的行动计划，对内部和外部的挑战和机遇作出回应，并严格付诸实施。

3. 能够发现问题和抓住机遇，利用学到的工具和技巧进行缜密的分析，从而作出决策。

4. 增强在团队中工作的自信心，了解相辅相成的重要性，激励他人尽职负责，培养良好人际沟通技巧。

经验分享

冉毅星(Stella)
2000年管理培训生
毕业于复旦大学管理学院会计系
现任资深财务经理—管理报表

联合利华的管理培训生计划，并不是把我们培育成温室里好看却娇嫩的草，而是让我从快速的角色转换中成长为一棵经得起风雨的树。当2003年,我在联合利华工作的第三年，被派往在合肥的财务共享中心时，那的确是一次真枪实弹的挑战，让我完成从一名培训生到经理人的飞跃。这种培养体制所给予我们的挑战与机遇是最吸引人的。你准备好了吗？

吕咏(Steven)

1999年管理培训生
毕业于上海交通大学工业外贸系
现任个人洗护类产品高级品牌发展经理

联合利华是一家真正意义上的全球化的跨国公司。在每天的工作中，你都有机会与世界各地的同事一起合作，不管是通过网络交流，还是面对面的沟通，甚至有机会到海外工作，亲身感受完全不同的市场环境和文化背景。国际化的工作环境不仅开阔了你的视野，也使你的思维更加全面、灵活，同时还提供了全球职业发展的机会。联合利华，绝对是拓展你事业的理想选择！

严琨(Karen)
2001年管理培训生
毕业于武汉大学英语系
现任家庭及个人护理用品客户服务经理

这个世界到处充满了神话，我们要随时抓住可能成为主角的机会。我是作为人力资源管理培训生加入联合利华的，现在又在供应链管理部门找到了实现自我价值的广阔天地。我的现任上司的一句话让我印象深刻：“你要与别人与众不同，就是要明确和别人做的不同。”毕竟，名利是一下子，成长是一辈子。

张勤(Alfa)
2003年管理培训生
毕业于上海财经大学会计系
现任客户发展部门人事主管

会计出身的我凭借着对人、而不是对数据的兴趣走进了联合利华人事部。两年的时间，我经历了培训、管理发展、工厂人事、薪酬管理和销售人事等团队，是联合利华给了我广阔的空间和资源，挖掘自己的潜力。在不断地挑战自我、实现自我的过程中，联合利华给了我重塑人生价值观的机会，充分认识到自己的优势并得以发展，“成功的路在自己脚下”。

潘诗阳
2000年管理培训生
毕业于上海大学生物工程系
现任家庭及个人护理用品华东区销售运作经理

管理培训生的“轮岗”特色在职业生涯上给了我很多帮助。进入联合利华(中国)家庭及个人护理用品(HPC)后，五年多时间里，我先后担任了通路行销部的衣物柔顺剂品类助理；山西和内蒙古的传统通路地区销售经理；现代通路关键客户的客户经理(沃尔玛)；与此同时，我还被轮调到市场部作为品牌助理，以提高对市场品牌发展工作的基础认识。现在，我正在担任华东区销售运作经理一职。

孙萌晴(Carol)
2002年管理培训生
毕业于复旦大学管理学院财务学系
现任和路雪工厂商务经理

如果说工作有如恋爱的话，那么第一份工作相当于你的初恋。你一定怀着最大的热情和期许，那么，对方也必须要有足够的投入才配得上你的“第一次”。联合利华的管理培训生计划一定会让你感受到这份绝对的关注。它不只是一份工作，也是事业的起点，更是你成长的一部分。我相信，你的热忱加上我们的付出，一定会擦出最绚烂的火花。